Büromuz İş Hukukunun çeşitli konuları hakkında eğitim hizmeti sunmaktadır. Eğitimler; eğitimin verileceği sektör, çalışan sayısı, katılımcıların nitelikleri ve ihtiyaca özel olarak titizlikle hazırlanmaktadır. Eğitim konuları; iş hukukunun genel ilkeleri başlığı altında geniş kapsamlı olabileceği gibi fesih hukuku, esnek çalışma modelleri, yıllık izin uygulamaları, disiplin süreçleri ve işyerinde psikolojik taciz (mobbing) şeklinde ihtiyaç duyulan konuyu hedef alan içerikte de olabilmektedir. Eğitimin konusu ve içeriği, şirket yetkilileriyle karşılıklı olarak görüşülerek oluşturulmaktadır. Eğitimlerin interaktif olmasına özen gösterilmektedir. Konunun açık ve net olarak anlaşılabilmesi için uygulama örnekleri ile içtihatlara yer verilmektedir.